幸福绩效app让大家更方便的进行绩效核算，是非常专业的企业助手办公工具。通过这个软件，员工可以及时了解自己的表现。与企业相比，进行员工考核更加方便，可以从各个方面进行综合评价，有效提高企业的办公效率。

软件介绍

1、它能让您的企业轻松实现从人治到法治的历史性转变，让员工保持良好的工作状态；

2、管理人员和员工可以通过手机或PC轻松操作，让企业在不增加投入的情况下实现业绩翻倍。

软件功能

1、对于从事销售业务的人来说，业绩会直接影响业绩，所以平台可以进行更全面的评价；

2、从多方面考虑，可以更好的进行公平管理，可以更好的被员工接受；

3、同时也可以减轻管理人员的负担，在手机上可以自动进行统计，不需要自己核算。

软件亮点

1、高效的移动管理平台，操作简单，一般手机即可完成各部门的设置；

2、快速有效地加速企业管理的发展，节约人力成本，提高管理成本，管理合理化；

3、超级智能办公不好，各种管理信息分类明确，增加了专门的管理服务。

软件优势

1、工作执行导入:导入工作任务、项目等考核项目，工作过程可追溯，结果可考核；

2、指标模板库:内置数千套考核模板，用于考核各行各业，可根据行业和岗位需求一键复用；

3、考核评价多元化，支持360°考核:更多同事参与考核过程，使对员工的评价更加全面准确，避免了员工个体评价的不平衡；

4、支持多周期考核:可根据需要发起年度、半年度、季度、月度考核，完全由企业自主决定；

软件点评

1、是让奋斗者快乐的自我运行的企业绩效管理体系。重点是工作目标考核，辅助是三清两会、民主互评、创新成果等。

2、系统支持灵活的考核维度，满足企业多样化的需求。同时，系统对运行效率也有很高的追求。